Начальник отдела по работе с персоналом и делопроизводства
В архиве с 12 октября 2022
от 400 000 до 500 000 ₸ до вычета налогов
Требуемый опыт работы: более 6 лет
Полная занятость, полный день
Вакансия в архиве
Работодатель, вероятно, уже нашел нужного кандидата и больше не принимает отклики на эту вакансию
Похожие вакансии
Опыт более 6 лет
Формирование кадровой политики Группы, включая: - Руководство подбором и адаптацией персонала во все компании Группы (в том числе самостоятельный подбор ключевых...
Высшее образование (управление персоналом, экономика, менеджмент, трудовое право). - Опыт работы на руководящих HR-должностях обязательно в производственной компании от 5...
Опыт более 6 лет
Отклик без резюме
Управление HR- процессами: подбор, развитие, адаптация, мотивация, оценив и аттестация. Формирование эффективной команды. Работа по повышению уровня вовлечённости персонала.
Высшее образование (экономика/психология/управление персоналом). Сильный опыт в рекрутменте. Экспертное знание ТК РК. Опыт работы от 6-ти лет...
Управляющий отделом
450 000 – 650 000 ₸Опыт от 3 до 6 лет
Ведение отчетности во внутренней программе компании. Руководство коллективом: контроль и помощь в выполнении задач, контроль дисциплины, качественного выполнения плана.
Успешный опыт проведения переговоров на различных уровнях. Опыт руководства коллективом. Желание зарабатывать и развиваться. Готовность к краткосрочным командировкам. Лидерские качества.
Опыт от 3 до 6 лет
Создает эффективную систему управления кадрами и социальными процессами на предприятии, обеспечивающую условия для инициативной и творческой деятельности работников с учетом...
Высшее образование. Опыт работы на текущей позиции от 3х лет. Обучения по HR. Коммуникации. Грамотная речь. Стрессоустойчивость.
HR директор
400 000 – 800 000 ₸Опыт от 3 до 6 лет
Создавать сильное комьюнити с целью увеличения NPS и повышения лояльности к Клубу среди Резидентов. Посещать мероприятия Бизнес клуба 999.
Управляющий / HR-специалист
250 000 – 500 000 ₸Астана
Опыт от 3 до 6 лет
Размещает вакансий и ведет их мониторинг на разных ресурсах. Управляет и контролирует выполнение работ действующих сотрудников. Осуществляет самостоятельный поиск‚ отбор...
Обладание знаниями в сфере HR (знание современных HR-технологий и методов подбора персонала, методов оценки персонала, методов оценки общего эмоционального...