Специалист по кадровому делопроизводству
В архиве с 28 февраля 2020
Требуемый опыт работы: 1–3 года
Полная занятость, полный день
Вакансия в архиве
Работодатель, вероятно, уже нашел нужного кандидата и больше не принимает отклики на эту вакансию
Похожие вакансии
Опыт от 3 до 6 лет
Ведение кадрового учета в полном объеме . Сдача отчетности в государственные органы. Архивирование документов. Быть надежным консультантом для сотрудников компании по...
Высшее профильное образование. Уверенное знание трудового законодательства и умение применять теоретические знания на практике. Опыт самостоятельного ведения кадрового делопроизводства в...
Кадровый делопроизводитель
200 000 – 300 000 ₸Астана
Опыт от 1 года до 3 лет
Ведение документации (прием ,увольнение, отпуск). Учет табеля рабочего времени. Регистрация в Enbek.kz.
Знание ТК РК . Грамотная и письменная речь на двух языках . Терпеливость, способность к рутинной работе и усидчивость. Эмоциональная устойчивость и...
Менеджер по делопроизводству
230 000 – 250 000 ₸Опыт от 3 до 6 лет
Ведение кадрового делопроизводства. Учет табелей. Контроль рабочего времени сотрудников(штат 250 человек, сфера общепит). Enbek.kz. Выезд в командировки по Казахстану...
Опыт на аналогичной должности не менее 3 лет. Высокие знания Т.К. Р.К. Опыт работы в enbek.kz, 1 С...
Специалист HR отдела
250 000 – 350 000 ₸Астана
Опыт от 1 года до 3 лет
Нанимать и вводить в должность персонал, который отвечает требованиям компании и способен произвести продукт на посту. Обеспечить всех сотрудников компании...
Желание учиться и выполнять задания руководства в срок. Вовлеченность в процесс. Коммуникабельность.
Специалист по кадрам (в офис)
100 000 – 150 000 ₸Астана
Опыт от 3 до 6 лет
Ведение кадрового делопроизводства в полном объеме (приказы, 1С, Енбек и пр.). Ведение архива. Отчетность по сотрудникам. Ведение ТУРВ.
Высшее образование. Опыт работы от 3-х лет и выше. Отличное знание Трудового кодекса РК. Навык работы в 1С...
Специалист кадрового делопроизводства
250 000 – 260 000 ₸Астана
Опыт от 3 до 6 лет
Оформление приема, перевода и увольнение работников в соответствии с ТК РК. Формирование и ведение личных дел работников, внесение в них...
Опыт работы от 3-6 лет в кадровом делопроизводстве. Рекомендательные письма.