Руководитель кадровой службы
В архиве с 19 апреля 2018
Требуемый опыт работы: более 6 лет
Полная занятость, полный день
Вакансия в архиве
Работодатель, вероятно, уже нашел нужного кандидата и больше не принимает отклики на эту вакансию
Похожие вакансии
Опыт от 3 до 6 лет
Ведение кадрового учета в полном объеме . Сдача отчетности в государственные органы. Архивирование документов. Быть надежным консультантом для сотрудников компании по...
Высшее профильное образование. Уверенное знание трудового законодательства и умение применять теоретические знания на практике. Опыт самостоятельного ведения кадрового делопроизводства в...
Менеджер по кадровому учету
150 000 – 300 000 ₸Астана
Опыт от 3 до 6 лет
Кадровое делопроизводство полного цикла и в полном объеме в соответствии с ТК РК (приём, перевод, увольнение, оформление отпусков, работа с...
Высшее образование (юридическое в приоритете). Опыт аналогичной работы от 3 лет в компаниях с численностью персонала не менее 150 человек.
Опыт более 6 лет
Ведение кадрового делопроизводства в полном объеме (прием, перевод, увольнение, отпуска и.т.д). Ведение номенклатуры дел. Координация сбора табелей учета...
Знание делопроизводства, программ Microsoft Office Excel, Word, Power Point. Умение работать в 1С ЗУП. Высшее образование. Минимум 5 лет...
Специалист кадрового делопроизводства
250 000 – 260 000 ₸Астана
Опыт от 3 до 6 лет
Оформление приема, перевода и увольнение работников в соответствии с ТК РК. Формирование и ведение личных дел работников, внесение в них...
Опыт работы от 3-6 лет в кадровом делопроизводстве. Рекомендательные письма.
Менеджер по кадровому делопроизводству (HR менеджер)
280 000 – 300 000 ₸Астана
Опыт более 6 лет
Кадровое делопроизводство и документооборот в полном объеме. Проверка и сверка табелей учета рабочего времени (офис, производство, филиалы). Внесение информации и...
Высшее юридическое образование. Высокие коммуникативные навыки. Опыт в подборе персонала. Опыт в общепите будет преимуществом.
Специалист по кадровому делопроизводству
от 300 000 ₸Опыт от 3 до 6 лет
Формировать и вести личные дела работников. Должностные инструкции. Заполнение, учет и хранение трудовых книжек. Поиск и подбор персонала.
Знание Трудового кодекса РК, Информационных систем: 1С:Предприятие, уверенный пользователь MS Office, Енбек.
Работодатель сейчас онлайн