Юрист/специалист по кадрам
В архиве с 24 ноября 2017
от 100 000 до 150 000 ₸ до вычета налогов
Требуемый опыт работы: 3–6 лет
Полная занятость, полный день
Вакансия в архиве
Работодатель, вероятно, уже нашел нужного кандидата и больше не принимает отклики на эту вакансию
Похожие вакансии
Опыт от 3 до 6 лет
Подготовка приказов, трудовых договоров, актов работодателя. Поиск и подбор персонала на открытые вакансии. Сбор, обработка и анализ данных по кадрам...
Требуемый опыт работы: 3-6 лет. Знание трудового законодательства и желательно специфики по МФЦА. Требования: Опыт работы в качестве кадрового...
Работодатель сейчас онлайн
Специалист по кадрам (в офис)
100 000 – 150 000 ₸Астана
Опыт от 3 до 6 лет
Ведение кадрового делопроизводства в полном объеме (приказы, 1С, Енбек и пр.). Ведение архива. Отчетность по сотрудникам. Ведение ТУРВ.
Высшее образование. Опыт работы от 3-х лет и выше. Отличное знание Трудового кодекса РК. Навык работы в 1С...
Специалист отдела кадров
150 000 – 250 000 ₸Опыт от 3 до 6 лет
Специалист отдела кадров обязан: Оформлять прием, перемещение, увольнение, все виды отпусков, командировки, совмещения, доплаты сотрудников и иные приказы.
Знание законодательства в сфере здравоохранения, опыт работы в сфере здравоохранения, знание казахского, английского языков, знание WORD, EXCEL.
Опыт от 3 до 6 лет
Ведение кадровой документации. Оформление трудовых договоров, доп.соглашений к трудовым договорам. Подготовка проектов приказов по личному составу (прием, увольнение, перевод, командировки...
Опыт работы специалистом отдела кадров не менее 3-х лет. Отличное знание ТК РК и основ кадрового делопроизводства.
Опыт более 6 лет
Ведение кадрового делопроизводства в полном объеме (прием, перевод, увольнение, отпуска и.т.д). Ведение номенклатуры дел. Координация сбора табелей учета...
Знание делопроизводства, программ Microsoft Office Excel, Word, Power Point. Умение работать в 1С ЗУП. Высшее образование. Минимум 5 лет...
Опыт от 3 до 6 лет
Оформление приёма, перевода и увольнение работников в соответствии с трудовым законодательством. Формирование и ведение личных дел работников. Ведение учёта предоставления...
Внимательность, ответственность, работа в программе «Управление персоналом». Знание программы 1С ЗиК. Ответственность, внимательность, пунктуальность, стрессоустойчивость, аналитическое мышление, доброжелательность.