Менеджер по персоналу

Обязанности:

• Кадровое делопроизводство (оформление прием, увольнение, перевод, отпуск, ведение табеля учета рабочего времени);
• Своевременное отражение всех данных в 1с;
• Контроль и учет рабочего времени;
• Сдача отчетностей в соответствующие органы;
• Полный цикл подбора персонала: снятие заявки, исследование рынка, интервью, собеседования. Точечный подбор, массовый подбор.
• Мероприятия по введению в должность и адаптации новых сотрудников.
• Ведение и хранение документации по охране труда

Требования:

• Опыт работы не менее 3-х лет;
• Знание 1С 8.3;
• Высокий уровень исполнительности;
• Знание ТК РК ;

Условия:

• График 5/2, с 09.00 до 18.00;
• Комфортные условия труда;
• Стабильная оплата труда;

• Заработная плата обсуждается по итогу собеседования